受景氣低迷影響,南韓科技巨擘三星電子將大砍裝置解決方案(DS)事業群員工的績效獎金,其中以晶圓代工部門最慘,今年下半年的獎金全被砍光光。
每日經濟新聞英文版網站Pulse News報導,根據目標實現激勵(TAI)計畫,三星每半年會衡量旗下各部門的表現,藉此決定如何發放績效獎金,員工最多可以領到月薪本俸的100%。
三星20日對內發出公告說,DS事業群的一般員工可獲得的獎金為本薪的12.5%,但該事業群各部門有別,像是晶圓代工業務(Foundry Business)和系統LSI部門的獎金全遭砍光,而半導體研究所和三星先進技術學院(SAIT)的員工,能領到本薪的25%。
自從2015年導入TAI的計畫以來,DS部門先前一直都能領到月薪本俸的100%,作為績效獎金。然而,在半導體產業景氣低迷下,這個數字去年驟降至50%,今年上半年進一步降到25%。
相形下,三星影像顯示(VD)和行動通訊事業部(MX)能領到75%的本薪,而消費者電子產品部門(CE)的員工將領到25%。
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標題:業績慘澹!三星晶圓代工部門大砍績效獎金 員工半毛也領不到
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