從2022年至今,半導體產業面臨逆風,庫存去化持續,且尚未看到顯著的需求回暖,也讓國際大廠包括英特爾、美光、Google、亞馬遜、微軟、Meta等,紛紛進行裁員或是人事凍結,進而降低營運成本,對此,台積電(2330)今(20)日強調,今年招募超過6,000名新進同仁的方向沒有變。
以追蹤就業人數網站「Layoffs.fyi」統計,今年至今,觀察矽谷的科技公司,裁員總數達到21.6萬人,高於2022整年的裁員總人數約16.4萬。
在全球科技產業大裁員,台積電在今年第1季時表示,為因應業務成長與技術開發需求,2023年預計將招募超過6,000名新進同仁,其中包括工程師及生產技術員,碩士畢業新進工程師平均整體薪酬上看新台幣200萬元。
時序進入下半年,面對依舊低迷的景氣,台積電今日指出,公司並沒有進行裁員以及人事凍結,且持續求才若渴,今年目標就是應徵超過6,000名新進同仁。
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標題:全球科技廠面臨裁員和人事凍結 台積電:今年招募6000人目標不變
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