明年基本工資調幅拚保3 勞動部擬將缺工因素納入考量

為照顧邊際勞工民生，勞動部長許銘春已表態，明年仍會持續調升基本工資；因我上半年出口表現較預期冷，今年經濟成長率面臨「保2」之戰，連帶使得明年基本工資調幅也面臨「保3」之戰；為拚明年基本工資調幅能在3%以上，據了解，勞動部擬將當前缺工因素納入考量。

經濟成長率及消費者物價指數（CPI）年增率，向來基本工資調幅主要考量兩大指標。據透露，勞動部今年擬將缺工情況納入明年基本工資調幅之考量，參考指標為求供倍數（即一名求職者可平均可選擇職缺數）。

主計總處4月底概估今年第1季經濟成長率為負3.02%，創金融海嘯以來最大減幅，近14年新低，顯示景氣下滑幅度較預期大。經濟部長王美花表示，第2季未見景氣反彈之跡象；國發會主委龔明鑫坦言，今年經濟成長率面臨「保2」挑戰。

主計總處在今年2月下旬預測今年全年經濟成長率預測值為2.12%，消費者物價指數（CPI）年增率為2.16%；各界預期主計總處今年5月下旬將再次下修全年經濟成長率。物價方面，今年1至4月CPI平均年增率為2.54%，全年CPI年增率則預期仍在2%以上。

觀察目前各項指標之預測值，以勞動部基本工資審議委員會「CPI年增率完全反映、經濟成長率勞資共享」之原則下，明年基本工資調幅約在3%邊緣。若加上缺工因素考量，基本工資調幅就能穩在3%以上。

一位不具名基本工資審議委員分析，以當前經濟情勢，明年基本工資調幅「很難採高調幅」，但在今年總統大選壓力下，勞團訴求要達到蔡總統3萬元夢想數字的壓力下，明年基本工資仍會繼續往上調，呈連八升的格局，而且「調幅也不能太低」。

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